人事チーム　高橋です。

2/17に社外講師をお招きして全社員を対象とした「ヒューマンスキル開発研修」を実施しました。

「人間的成長」をテーマとした社内研修の第三弾です。

職場の人間関係をシステム思考で考え、受講者自身が自分のメンタルモデルを知り、

ワークによって手放し、克服し、GESの未来について共有のビジョンを構築するまでの流れを、

ディスカッションを通して取り組みました。

自分の内面的な部分を考える時間が多く、頭が疲れたと思えば、【考えずに、感じたことを答える】

というワークもあり、考えるよりも感じることがこんなに難しいとは…と、慣れない取り組みに

参加者全員で四苦八苦しながらの研修となりました。

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これまで何回か実施してきて、【会社で研修をする】ということが社員の中にもだいぶ浸透してきたように感じます。

学べる組織、成長する組織であり続けられるよう、引き続き研修を企画してまいります。